7月29日下午，泰盛恒地产三楼多功能会议室热闹非凡，一场别开生面的知识竞赛活动在此上演。本次活动围绕企业文化、各项管理制度及泰盛恒文明20条等内容展开，目的在于提升全体员工学习公司制度的热情，深入了解公司企业文化、各部门职能，强化公司经营各环节的协调、顺畅。公司全员》参加了此次活动。

知识竞赛现场

本次知识竞赛共有8个参赛小组，每组4名队员。报名时，各参赛队伍还取了颇具创意的名字：有俏皮的“说什么都对”队，有傲娇的“天骄战队”，有志在必得的“必胜队”，也有自嘲的“搬砖小分队”，当然还有一目了然、简洁明了的“招采队”等。为了保证本次比赛♂的公平公正性，组委会特别设置了公证组、统计组、评分组等职责小组对比赛进行评分与监督。

8支参赛队伍均信心满满

在“必答题”环节，各支参赛队伍展现』出了扎实的制度知识基础，虽然先后进行了四轮比拼，经历了单选、多选、判断〓等多种题型的考验，8支队伍均以全部答对的优异成绩并列排名第一位。

抢答环节比拼的是反应速度

在第二轮“抢答题”环节，各支队伍间的差距逐渐显现。该环节∏既考验对公司制度的掌握程度，又考验员工临场的反应速度等综合素质，经过该轮比拼，几支优秀队伍脱颖㊣　而出。

第三轮为“难度选择题”环节，参赛的8支队伍勇于挑战，均为自己选择了难度最大、分值最高╲的题目。随后排名相近的队伍开始了捉对厮杀，互相为对手选题，是为其选〓择难度大、分值高的题目赌他们跳进坑里呢，还是选择简单但分值低的题目索性给ξ　他们最少的分数呢？各参赛队伍在电光火石间较量智慧，终卐于互有胜负。

针对情境题目，各小组内部展开了热烈的讨论

参※赛选手奋笔疾书、认真作答

最后一轮为情景题比拼，设置问题情境，并根据问题展开▓小组讨论，最后需要主观作答，并由评分小组领导进行打分。针对本题，各支队伍内部进行了热烈的讨论，从给出的最终答案来看，大家对制度Ψ 的理解出现了分歧。经过主持人的分析和解读，问题才逐渐明朗，比赛中北城▅新区项目中心代表队给出的答案⊙最接近标准答案，因此博得了现场观众的掌声。

四轮激烈角逐后，本次知识竞赛的优胜队伍诞生∞，北城新区项目中心代表队获得冠军，营销资产中心代表队获得亚军，由绩效项目管ζ　理中心、预算审计管理中心、土地项目拓展中心联手组成的代表队获得了季军。

公司领导为获得冠、亚、季军的参赛队○伍颁奖

此次知识竞赛活动，使得全体员工在良性竞争和欢快热烈的氛围︽中对公司各项制度有了更加全面和深〖入的了解，“制度在我心”，方能在实际工作中严格遵守和执行。好的制度再加上百分之百的落实，才能够推动企业不断向上发展。